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本报上海4月15日电（记者孟歆迪）4月14日，记者从上海人社部门了解到，一季度，全市就业规模进一步增加，处于历史较高水平；新增就业岗位15.31万个，超过既定节点目标任务；全市户籍城乡登记失业人数始终控制在年度目标内，上海市就业形势持续回稳向好。

上海市人社部门于2022年12月下旬提前启动春季促进就业专项行动，锚定“就业有支持、用工有保障、满意有提升”目标，以更实举措、更优服务、更强保障，全力确保重点工程和重点企业的用工需求以及重点群体的就业需求。

上海通过深入实施“沪”岗行动，全面恢复线下招聘会，提前打响就业“招工战”，强化政策支撑助企纾困等举措。截至3月底，上海各级人社部门已累计为近9000户重点企业解决缺工问题；累计举办1100余场招聘会，2.56万家企业参加，提供岗位超过48万个；各级领导带队赴中西部开展对接活动150余次，组织开展相关招聘会260余场、逾8万人次参加，帮助近6000人“点对点”返岗复工。

同时，秉持“‘就’在身边”理念，打造更多“楼门口”“家门口”就业服务站点，形成“15分钟就业服务圈”。截至3月底，全市累计开展走访慰问活动1600余次，走访慰问重点就业群体1.5万余人，送出慰问礼包1.3万余份。

随着春季促进就业专项行动深入推进，社会各方持续关心关注本市稳就业工作，很多企业反映，政府帮助解决了企业用工燃眉之急、增加了发展信心。不少劳动者反映，求职渠道多了，就业选择机会也更多了。

4月，上海市人社部门在全市范围内开展主题为“服务民企促发展，扩大就业惠民生”的民营企业服务月活动。活动服务对象以民营企业、中小微企业、个体工商户和高校毕业生、退役军人、脱贫劳动力、登记失业人员、农民工为重点。活动期间，各区、各级人社部门将深入民营企业调研走访，了解招聘企业用工需求，强化政策宣讲，举办线上线下招聘活动，提供政策落实、用工指导服务，帮助民营企业缓解招聘用工困难。